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    2015年1月5日總經理喻兵參加了南輕集團安全生產工作會議 發布時間:2015-01-05 14:31  來源:

     

          

        為了貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》、《國務院關于特大安全事故行政責任追究的規定》和上級安全主管部門的要求,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,強化安全管理,提升安全意識,促進企業經濟發展。2015年1月5日,我公司總經理喻兵參加了南京輕工業機械廠安全生產治安保衛工作會議。并在會上簽訂了2015年度安全生產責任狀。確立2015年度安全生產的目標任務:

    1、公司行政主要負責人是安全生產的第一責任人。確保實現“五無”(無工亡和重傷責任事故、無重大設備事故、無火災火警事故、無重大交通責任事故),職工年度工傷事故指標數不超過1起,傷殘鑒定等級≤10級。

    2、必須與自主招聘的員工簽訂勞動合同,在辦理養老、醫療、工傷等保險的基礎上,定期組織體檢。并根據工作性質和需要為其辦理意外傷害保險。

    3、制定年度安全生產工作計劃,繼續實行“安全生產月報”和安全生產責任人年度總結報告制度。

    4、明確安全責任,對同一作業場所的其他單位的安全生產工作進行同一協調、管理。所有無資質人員和單位不得在公司內從事任何形式的生產和作業。

    5、所有工種和崗位必須嚴格執行《設備安全操作規程》,穿、戴好安全防護用品,配齊各種設備、設施和氣瓶的安全附件,嚴防安全事故發生。

    6、加強現場用電安全。不得擅自亂接移動照明設施。各類手持電動工具按照規定時間進行一次絕緣電阻的檢測并做好記錄。嚴禁在高壓線、易燃、易爆、刺割、腐蝕等場地,加設臨時電線和電焊機接地零線及電焊工作回線。

    7、完善生產過程的監管工作,加強對特種設備及主要生產設備的安全管理,按規定進行維護、檢修、定期檢測安全防護設施,抓好事故隱患的整改,確保處于安全狀態。

    8、健全安全組織網絡,選派綜合素質高的安全員和安全值日員。按規定發放符合國家標準或行業標準的勞保用品,并教育職工正確佩戴和使用,做好防暑降溫、防寒保暖所需用品的配備,根據廠部統一安排,組織職工定期參加體查和職業健康檢查。

    9、認真開展安全生產的宣傳教育,強化職工的安全意識,提高職工安全操作技能。

    10、嚴格執行事故報告和《傷亡事故管理制度》,一旦發生安全事故,要迅速采取有效措施,組織搶救,防止事故擴大,保護好事故現場,并按有關規定立即上報。

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